电线电缆企业在化的进程中，拥有一支与化相适应的人才队伍*。宝胜科技创新有限公司副总裁房权生近日在第二届中国（芜湖）电线电缆博览会暨产品质量峰会上表示，线缆行业应向化发展，包括引进国外技术和人才。 南非上海商会会长胡长城认为，国内电线电缆企业在人才培养储备、市场扩张上，应该把眼光放大放远，为走出，走向，做足内实力。
化是经济化时代包括电线电缆在内的众多企业通向大企业的必经之路。但国内电线电缆企业切勿为了“化”而化，而须在形成化战略、研究技术、吸引人才等多方面努力，等自身实力过硬后再谈化也不晚。
当前国内电线电缆产业的巨大规模与人才配置不相匹配。哈尔滨理工大学常务副校长赵洪在接受记者专访时讲出了这样的数据：全国线缆业从业人员多达93万人，而每年电缆专业毕业的本科生中进入电缆工业工作的仅100~200人。
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